El propósito de una organización define sus valores. Hoy en día es tan importante que toda empresa que quiera ser competitiva, antes de iniciar su actividad, cuenta con un propósito incluido en su plan de negocio como parte integral.
Por este motivo, es clave que todos los empleados, todas las personas que forman parte de dicha organización, lo conozcan. Divulgarlo, crear una concienciación entorno a los valores de la empresa, supone que esa declaración de principios quede muy clara.
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